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员工工作服管理规定

1、劳动法规定：用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。工作服属于必要的劳动防护用品应当由用人单位免费为劳动者提供。工作服扣钱合法吗 工作服收费不合法，可到劳动监察部门投诉。

2、企业工作服的规定主要包括：规定款式和颜色 企业为了统一形象和提高员工的专业性，会对工作服的款式和颜色做出明确规定。通常，企业会选择符合自身文化和行业特点的服装款式，以确保员工穿着得体、整洁。同时，企业还可能对颜色的选择有所限定，以保持公司整体形象的统一。

3、第九条 各部门、各线负责人应认真配合、督促属下员工遵守本规定。一月累计员工违反本规定人次超过三人次或该部室员工总数20%的，该负责人亦应罚100元。

4、新进员工在 入职 正常上班一个月内发给、穿着工作服，实习生实习期在半年以上的，视同新进员工的规定办理。员工领用服装后，必须遵守公司工作服着装管理规定。 员工如有辞职、 离职 或被辞退等情况，须交还工作服。如拒绝交还工作服，公司在其本人工资中扣除服装制作费用。

工作服管理规定_公司工作服管理规定

公司制定工作服管理规定，旨在树立和保持良好的公众形象，实现规范化管理。规定要求全体员工必须按规定着装，保持良好的精神风貌，树立良好的企业形象。 员工在工作时间必须着公司统一发放的工作服，注意仪容仪表，穿着整洁、得体、大方。除高层管理人员外b体育官网，所有员工工作时间须着公司统一发放的工作服。

公司全体员工必须按照公司规定着装，保持良好的精神风貌，树立良好的企业形象。 除高层管理人员外，所有员工工作时间须著公司统一发放的工作服；注意仪容仪表，穿着整洁、得体、大方。 工作时间必须佩戴公司统一发放的工作牌。

第十七条试用期一个月内因辞职或工作调动收回的衣物，由综合管理部负责干洗。第十八条综合管理部应检查各服务中心的衣物存放情况。第八章着装规范（具体着装规范以礼仪手册为准）第十九条公司原则规定每年10月1日穿春秋装，5月1日穿夏装。员工必须按照公司规定的时间穿着当年和当季的工作服。

特种工作服一般多久更换一次?

1、空勤特种工作服装在人民空军的特种服装中，最重要、最具空军特色的，无疑是空勤特装。空勤特种工作服装是空军空勤人员在空中执勤时着用的制式工作服装。是保障空勤人员在飞行中和应急跳伞时，特别是在高空低气压、缺氧和大过载飞行的情况下工作和安全的重要装备。

2、在现代工业作业环境中，工作人员经常会遇到火焰、高温、熔融金属、腐蚀性化学的品、低温、机械加工以及一些特殊换危险。对于这些危险，需要专用的防护服来保护整个身体。防护服也被称为工作服，分特殊作业工作服和一般作业工作服。一般作业工作服用棉布或化纤织物制做，适于没有特殊要求的一般作业场所使用。

3、除工作服外，每月一次） 另外发放：洗手液、洗发水、防静电液、防暑（白糖、茶叶、藿香正气水）。 问题六：劳保用品计入什么科目 劳保用品计入“原材料”科目。 领用后计入生产成本 问题七：劳保用品包括什么及清单 [摘要]劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。

4、g） 装卸组在装卸有毒原料或油漆成品时必须佩带防毒口罩。在装卸一般原料时必须佩带防尘口罩；h） 技术部、研发部在喷板、试制、测试过程中，若所处环境中含有毒有害气体较多时必须佩带防毒口罩。

5、劳动防护用品主要分为两大类：一般劳动防护用品和特种劳动防护用品。一般劳动防护用品包括未列入特种劳动防护用品目录的用品。这类用品包括但不限于：棉纱手套、帆布手套、毛巾、棉纱、擦机布、口罩、防尘帽、普通工作服、普通劳保皮鞋、耳塞、脚套、水靴、雨衣和粘胶胶带等。

6、现场评审人员按照特种劳动防护用品安全标志抽样有关要求抽封样品，填写特种劳动防护用品安全标志抽样单，申请单位应于封样之日起5日内将抽封的样品寄往受委托的安全生产检测检验机构。

早中晚温差变化较大,忽冷忽热的过渡季节应该怎么穿呢?

1、如果你觉得西装和裙子很结实，如果你想穿得更温柔和优雅，你可以选择搭配膝盖裙子，穿一个庄严和优雅的稳定光环。阴茎系带西装和柔软自由轻松的长裙具有复古时尚美，图案西装摆脱简单，解决工作服僵硬严肃，天鹅绒面料裙充满层次感。

2、牛仔夹克：早晚温差较大时，一件薄款的T恤搭配牛仔夹克是个不错的选择。这样的搭配既休闲又好看，而且牛仔夹克的宽松风格能很好地隐藏肉肉，搭配运动鞋，时尚又舒适。 毛衣：喜欢舒适感的女孩可以选择毛衣。轻柔的材质不仅穿起来舒适，而且容易搭配。

3、穿衣服 洋葱式穿衣，顾名思义，就是像洋葱一层一层，内层可穿排汗功能良好的衣物，中层衣物保暖，最外层防水防风，应付天气变化。根据场合与温度，可以一层层加上或脱下。“洋葱穿衣法”的优势是保证足够温暖的同时，还方便穿脱，在春秋季这样温差变化大的环境下可随意切换，不至于着凉或出汗。

4、平均温度是25℃ - 32℃，白天平均32℃，建议穿轻棉织物制作的短衣、短裙、薄短裙、短裤等清凉透气的衣服。夜间平均25℃，建议穿棉麻面料的衬衫、薄长裙、薄T恤等清凉透气的衣服。民间用“二八月乱穿衣”，形容初春和初秋时气温反复、乱穿衣服的情况。

5、春要捂，秋要冻是很有道理的。明天就交立春了，表示冬去春来，值得注意。立春，乍暖还寒时，更要警醒。春季气候冷暖交替多变，一下春风和煦，一下寒风袭人；白天温暖宜人，晚上又寒冷异常。因此，不可一暖些就猛脱衣，要学会捂一捂，明白的就早晚增衣，中午减衣。衣着以保暖御寒，增减适度为好。

苏州保洁员工作服款式有什么呢?

1、在苏州的鹰诺服装有限公司，就提供多种款式的保洁工作服，包括连衣裤、分离型洁净工作服和大衣型洁净工作服等。这些工作服不仅在设计上追求舒适和实用，而且在材料的选择上也注重安全、舒适和作业方便性。保洁工作服的清洗也是一个重要环节。

2、苏州保洁员工作服款式，苏州保洁员工作服工作服是指工作时穿着的服装，一般是工厂或公司发放给员工统一穿的衣服。

3、你这种工作服，说实话，款式不太好看。都是老款工作服了，颜色偏浅，不亮丽。建议你重新做新款的工作服吧。

4、为了预防各种危害，一般工作服定制长时间以来采用棉布来制作，因棉布布纹细密并有一定强度，有预防粉尘等污染物的侵透能力，也能减轻机械、化学对人体的损伤，而且棉布材料有良好的吸湿、透气、保温性能。但棉布防水、防酸、耐碱腐蚀和阻燃性能不好。

5、高新技术企业，无尘车间的工服。大部分是从事电子行业、电脑精密件、苹果手机等类似行业的企业。最有可能是苏州的（或郑州富士康、或东莞深圳一带）的高新技术企业车间员工服。

职业装选择

1、首要之务是了解自己的色彩搭配。职业装的基本色调以中性色为主，如白色、黑色、米色、灰色、藏蓝和驼色等。春季可选择较深的中性色，夏季则偏向浅色。根据工作场合和季节变化，灵活选择色彩搭配，确保与衣橱内的其他衣物协调一致。其次，基本的选择策略是简约实用。

2、在选择职业装时，应避免过于紧身的衣物、光泽过亮的面料、过于单薄或暴露的衣物以及过于繁复的装饰。同时，不宜追求过分流行的设计，而应坚持适度宽松、合身的剪裁。色彩选择上，以中性色为主，既专业又易于搭配。职业装的定制流程大致如下： 销售人员与客户初步沟通，了解其款式风格需求。

3、职业装的基本色调是白、黑、灰、藏蓝、米色等经典系颜色。如果是在夏季穿的话，可以选择浅色系的颜色，如白色和米色。如果是在春秋季节穿的话则建议选择深色系。确定款式 一般企业男性的职业装款式较为单一，不外乎衬衫和西服套装。

4、经典西装/： 一件合身的深蓝或灰色小西装（Blazer）是基础中的基础，版型简约，无论春夏亚麻或是秋冬羊毛，都能展现你的职业风范。九分裤的魔力/： Crop pants是展现腿长的利器，选择挺括面料，简约设计，轻松提升腿部线条。

5、选择单色职业装，以展现专业形象。 若想增加时尚感，可搭配设计独特的衬衫。 年轻女性适合选择格子职业装，它能增添趣味并保持高贵而不张扬。 若臀部或腿部线条不理想，可选择套裙款式以遮盖缺点。 阔腿裤也是一个不错的选择，它能够扬长避短。

6、男士休闲装可能包括 T 恤、纽扣衬衫或上面的毛衣，下装可能包括牛仔裤、卡其裤或短裤，休闲鞋可以包括运动鞋、乐福鞋或凉鞋。时尚休闲装是另一种具有时尚风格的休闲商务装束，如果穿着时尚休闲装，您可能会包括更时尚的衣服。这种类型的商务着装适合更灵活的办公室，包括非正式场合。